まず、ルールを破れ―すぐれたマネジャーはここが違う
★★★★☆ (4.5)感想 18件
※Amazonでのレビューです。
放任や管理だけでは優秀なマネージャーにはなれない
★★★★★ 2008/09/30
明日から試したくなるような、具体的なツール・手法
★★★★☆ 2008/06/19
読まなきゃこの本の良さはわからない
★★★★★ 2008/03/03
常識に囚われないマネジャー
★★★★★ 2007/12/02
社員が定着しないのは何故?
★★★★☆ 2005/05/06
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